Главная Постановления О продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам, занятым на работах с вредными, тяжелыми и (или) опасными условиями труда

О продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам, занятым на работах с вредными, тяжелыми и (или) опасными условиями труда

pressa
Постановление 335 от 1 октября 2018 года
Опубликовано

В соответствии со статьей 76-6 Конституции Приднестровской Молдавской Республики, статьей 25 Конституционного закона Приднестровской Молдавской Республики от 30 ноября 2011 года № 224-КЗ-V «О Правительстве Приднестровской Молдавской Республики» (САЗ 11-48) в действующей редакции, в целях реализации статьи 117 Трудового кодекса Приднестровской Молдавской Республики, Правительство Приднестровской Молдавской Республики
п о с т а н о в л я е т:

1. Установить ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью не менее 14 (четырнадцати) календарных дней работникам, занятым на работах с вредными, тяжелыми и (или) опасными условиями труда, согласно Списку № 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию в связи с особыми условиями труда.

2. Установить ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью не менее 7 (семи) календарных дней работникам, занятым на работах с вредными, тяжелыми и (или) опасными условиями труда, согласно Списку № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию в связи с особыми условиями труда.

3. Установить ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью не менее 5 (пяти) календарных дней работникам, занятым на работах с вредными, тяжелыми и (или) опасными условиями труда, указанных в статье 13 Закона Приднестровской Молдавской Республики «О государственном пенсионном обеспечении граждан в Приднестровской Молдавской Республике» (за исключением списков № 1, 2).

4. Включать в стаж работы, дающий право на ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска за работу в тяжелых, вредных и (или) опасных условиях труда, только фактически отработанное в соответствующих условиях время.

5. Настоящее Постановление вступает в силу со дня признания утратившим силу Указа Президента Приднестровской Молдавской Республики от 1 июня 1995 года № 146 «О продолжительности ежегодного отпуска» (ОВ 95-6) с изменениями и дополнениями, внесенными указами Президента Приднестровской Молдавской Республики от 22 августа 1997 года № 438 (ОВ 97-8), от 18 ноября 2002 года № 693 (САЗ 02-47).

ПРЕДСЕДАТЕЛЬ ПРАВИТЕЛЬСТВА А.МАРТЫНОВ

Версия для печати

читайте также

Адрес

  • MD 3300, Приднестровье, г. Тирасполь, ул. 25 Октября (Покровская), 45

Контакты

Горячая линия

Горячая линия о фактах коррупции в Аппарате Правительства:

  • 0 (533) 6 26 95